Skip to main content

Nienke van Rennes

Leren door te spelen. Zelfstandige, flexibele trainingsacteur. Meer weten, neem contact op!
  • Bennekom (Gelderland)
  • 10 nov 1977 (46 jaar)

Als trainingsacteur zorg ik voor veiligheid, uitdaging en luchtigheid. Want wanneer de deelnemer bereid is zich in te leven in een rollenspel, ontstaat er door samenwerking een mooi leerrendement. Daarbij is aanpassen, aanvoelen en meebewegen van mijn kant een must.

De terugkoppeling die ik van opdrachtgevers en deelnemers krijg, is dat werken met mij staat voor: professionaliteit, flexibiliteit, duidelijkheid, uitdaging en finesse.

Graag wil ik daar zelf nog ontspanning aan toevoegen. Want waar ontspanning is, is ruimte voor groei.

Contactgegevens

Bedrijfsgegevens

  • Van Rennes Mediation & Training
  • KVK: 77196570
  • BTW: 1439.01.965.B.01

Werkzaamheden

Expertise

Als trainingsacteur word ik vooral ingezet bij communicatietrainingen en mediationopleidingen. Daarnaast speel ik ook voor buurtbemiddelingsorganisaties en opleidingen.

Ik heb veel ervaring in de (para)medische wereld, onderwijs, bedrijfsleven en de sociale sector.

In deze sectoren ben ik ook werkzaam als zelfstandig trainer op het gebied van communicatie/onderhandelen/overtuigend overkomen en teamtrainingen gebaseerd op DISC.

Branche

  • Zorg
  • Overheid
  • Onderwijs
  • Profit/bedrijfsleven
  • Vrijwilligersorganisaties
  • Facilitaire dienstverlening en ICT
  • Financiële dienstverlening
  • Juridische, administratieve en fiscale dienstverlening
  • Persoonlijke dienstverlening
  • Detailhandel, groothandel en ambachten
  • Horeca, recreatie en catering
  • Kinderopvang
  • Kunst, cultuur en media
  • Advies-, onderzoeks- en communicatiebureaus
  • Onroerend goed
  • Bouwnijverheid
  • Vervoer
  • Industrie
  • Agrarische sector
  • Justitie
  • Politie

Werkterrein

  • Training
  • Coaching
  • Assessment
  • Mystery guest

Kennis van modellen

  • STARR
  • LSD
  • Communicatieniveaus
  • Roos van Leary
  • Kernkwadranten
  • Situationeel leidinggeven
  • 4 G’s van feedback
  • Belbin
  • DISC
  • Harvard methode onderhandelen
  • Kolb
  • RET
  • Slechtnieuws
  • SMART
  • Thomas-Kilmann model
  • Transactionele analyse

Werkvormen

  • Rollenspel
  • Rolwissel
  • Hoefijzer
  • Carroussel
  • Regietheater
  • Spiegeltheater
  • Bedrijfstheater
  • Energizers
  • Zelfstandig werken met deelnemers

Doelgroep

  • Topniveau
  • Leidinggevenden
  • Hoger management
  • Middenmanagement
  • 1e niveau management
  • Medewerkers
  • Studenten
  • Jongeren
  • Ouderen

Talen en dialecten

  • Nederlands
  • Engels
  • Twents
  • Amsterdams
  • Rotterdams
  • Zeeuws

Opleiding

Opleiding Basis trainingsacteren bij de Trainingsacteur Academie
Master opleiding Assessmentacteren bij de Trainingsacteur Academie
Opleiding tot mediator
PABO
HBO P&A
Training Deep Democracy