Miram Dik
-
Ede (Gelderland)
-
10 feb 1972 (52 jaar)
Ik ben trainingsacteur, co-trainer, geef trainingen en ben trauma-acteur met een positieve houding. Dankzij mijn veelzijdige ervaring met acteren, dienstverlenende, leidinggevende en commerciële functies, evenals veel life-events en mantelzorg, heb ik oog voor verschillende standpunten en belangen en communiceer ik binnen alle lagen van een organisatie..
Ik richt me vooral op trainingen in zorgomgevingen, voor veiligheids- en hulpdiensten, met een speciale aandacht voor kwetsbare doelgroepen, maar ik beweeg me ook in andere branches. Mijn doel is om vooruitgang te boeken, passend bij het individu, in welke vorm en grootte dan ook. Als dat in vertrouwen kan met een wederzijdse glimlach dan is mijn dag compleet.
Contactgegevens
Bedrijfsgegevens
-
MD Acting
-
KVK: 86631187
-
BTW: NL004283536B01
Werkzaamheden
Expertise
Juni 2022 – heden: MD Acting (ZZP) – Trainer, Trainings- en trauma-acteur - Ondersteunen van trainingen als trainer, co-trainer, trainingsacteur en trauma-acteur.
- Training geven interventie- en communicatietechnieken
- Uitbeelden van gedrag, karakters, medewerkers en slachtoffers tijdens interactieve rollenspelen voor trainingsdoeleinden, toetsing of assessment en het verschaffen van opbouwende feedback zowel in gedrag als verbaal acheraf.
nov. 2003 – heden: Improvisatieworkshops geven, Mantelzorg, zorgkinderen en verenigingsactiviteiten.
- Zorg voor kinderen (autisme, angststoornis, automutilatie, parentificatie, achterblijvende sociaal- emotionele ontwikkeling en ADHD) en mantelzorg (hersenletsel, halfzijdig verlamd en afasie).
- Teamcaptain bij IMPRO-vereniging Liever Veul Bloemen. Organisatie van trainingen, evenementen en masterclasses.
- Eerder: penningmeester, organisatie van weekendevenementen en vertrouwenspersoon bij LRP-vereniging Ravenskeep adventures,
Aug. 2020–aug. 2022: PostNL - Postbezorger -Parttime
Apr. 2017 - juli 2022: Essensor BV - Sensorisch panellid – attributen genereren en beoordelen
nov. 2002 – nov. 2003 Selektvracht- Verzuimcoördinator Coachend en adviserend naar leidinggevenden. Contactpersoon arbeidsongeschikte medewerkers (landelijk). Implementeren regelgeving (o.a.Wet poortwachter en ontwikkelen van preventie- en verzuimbeleid.
Sept. 2001 – sept. 2002 : IQ3 Informatisereing - Accountmanager detachering
- Accountmanagement (vnl. in de vervoers-branche)
- Werving en selectie van passende medewerkers
- Fieldmanagement 15 medewerkers en detacheerders.
mei 2000 – juli 2001: Ten Ham Informatie Systemen (THIS) - HRM - Werving, selectie en opleidingen van medewerkers. Projectmatig: voorbereiding en uitvoering van een fusie: (functiegebouw, contractmanagem.)
feb. 2000 – mei 2000: N.V. Casema, Afdeling Netwerkbouw - Interim manager groep administratie - Herstructureren van administratie, secretariaat en receptie. Motivatie van medewerkers, inzet verandertraject en procesoptimalisatie,
nov. 1999 – feb. 2000: Reis Australië en Indonesië
okt. 1999 – nov. 1999: Ondersteuning diverse partijen: opstartend bedrijf, sollicitatiebegeleiding, belastingaangifte, hulp aan-/verkoop huis, fin. Administratie, begeleiding rouwprocessen, mantelzorg.
mei 1999 – okt. 1999: De Klussenier BV / Servicekantoor – interim Personeels-/officemanager- Manager servicekantoor (secretariaat, werving, IT). Verandertrajecten en synergie-projectvoering.
mrt. 1997 – mei 1999: NV Casem/ FNB – Office manager en HRM Facilitair Netwerk Bedrijf (Office Manager) Management secretariaat, administratie, receptie. Personele zaken (ARBO, vacaturevervulling, beoordelingen, functieomschrijvingen, arbeidsvoorwaarden, bedrijfshulpverlening, opleidingen) en Facilitaire Zaken (vnl. contacten met externen). Voorzitter van de werkgroep BHV.
apr. 1994 – mrt. 1997:Korps Landelijke PolitieDiensten/ Stafafd. Bedrijfsvoering, P&O, FEB - Directiesecretaresse -Secretariële ondersteuning en personeelszaken
Juli 1993 – apr. 1994: Korps Landelijke PolitieDiensten / Stafafd. Kabinetszaken – Administratief mdw. - (financieel) Administratieve werkzaamheden
Branche
- Zorg
- Overheid
- Onderwijs
- Profit/bedrijfsleven
- Vrijwilligersorganisaties
- Facilitaire dienstverlening en ICT
- Persoonlijke dienstverlening
- Detailhandel, groothandel en ambachten
- Horeca, recreatie en catering
- Kinderopvang
- Kunst, cultuur en media
- Advies-, onderzoeks- en communicatiebureaus
- Justitie
- Politie
Werkterrein
- Training
- Assessment
- Gaming
- Mystery guest
Kennis van modellen
- STARR
- LSD
- Communicatieniveaus
- Roos van Leary
- Kernkwadranten
- Situationeel leidinggeven
- 4 G’s van feedback
- ABC agressie
- ABCD agressie
- Belbin
- DISC
- Frustratie & agressie
- Harvard methode onderhandelen
- Insights Discovery
- Kolb
- RET
- Slechtnieuws
- SMART
- Thomas-Kilmann model
- Transactionele analyse
Werkvormen
- Rollenspel
- Rolwissel
- Hoefijzer
- Carroussel
- Regietheater
- Spiegeltheater
- Bedrijfstheater
- Energizers
- Zelfstandig werken met deelnemers
Doelgroep
- Leidinggevenden
- Hoger management
- Middenmanagement
- 1e niveau management
- Medewerkers
- Studenten
- Jongeren
- Ouderen
Talen en dialecten
- Nederlands
- Engels
- Brabants
Opleiding
Dec. 2023-heden: Evenementenzorg II, teamleider (NIKTA), EHBO (rode en oranje kruis)
Juni 2023 : Trainingsacteren in Agressietrainingen - Re-act.
Juni 2023 : Basisvaardigheden coach/werkbegeleider BPV - Calibris
2022 – juni 2023: WWLA jaaropleiding Trainingsacteren olv Loes Wouterson en André Witbreuk (helicopter-view, kernkwadranten Daniel Ofman, DAS-model, werkvormen, interventieniveau’s, HURIER, ZBMO-model, warming-ups en energizers voor cursisten, branche-onderzoek/corporate knowledge, Belkin team rollen, feedbackregels en feedback methoden, rollen interview en snelle rolopbouw, assesmentacteren, STAR/criterium gerichte interviews, DAS-niveau, LSD-model, interactieve feedback en communicatie modellen, Transactionele Analyse van Bern, spelverdieping, ERG -Alderfer, Sociogrammen creëren, Serious gaming, ABC-gedrag en agressie training)
Februari 2023: Trainingsacteren in de psychiatrie
Juli 2022: Basistraining Traumatologie (realistisch uitbeelden van en grimeren van verwondingen en psychische aandoeningen in traumatische omstandigheden)
Juni 2022: meisner toneelacademie summercourse
2016-heden: Diverse masterclasses o.a.: intimiteiten en intimidatie en agressie & onderhuids op de persoon, spelen met status, geloofwaardige typetjes, de vloer op, onzekerheid, archetypes, fysiek improviseren, Realistisch en contact maken, spelen met geheimen, fysiek improviseren, klassieke dramaturgie, spelingangen
2017: Jaaropleiding impro-academie olv A. Besseling
Nov. ’01 – mei ’02: Werkgerel. trainingen sales en accountmanagement
Sept. ’00 – sept. ’01: HBO: fin. Managem. middenkader; ISBW
Sept. ’98 – jul. ’00 : HBO: Managem. middenkader; ISBW
Sept. ’94 – jul. ’97: Secretarieel; Schoevers, staatsex.BKB
1988 – 1989: MLO; Geissen instituut
1984 – 1988 : Mavo-D (Eng, Ne, Ec, Scheik, Nat, Wisk)